康复招聘 | 岗位增多、多家三甲医院、专科应届起报（更...
海南省地质医院为隶属海南省地质局的正处级公益二类事业单位。
海南省地质医院前身是七零一矿医院，由国防通信部创建于1951年，后转为隶属国家地矿部广东省地矿局。1988年海南建省医院升格更名为海南省地质医院，二级综合性医院，隶属海南省地质局。业务归属省卫生厅管辖。经过近六十年的不断发展壮大，为海南医疗事业和地质事业做出了应有的贡献。
海南省地质医院是海南省地质局下属正处级事业单位，是以康复治疗、综合门诊和社区服务一体的二级康复医院。为顺应我院业务发展和人才队伍建设需要，根据《海南省地质局局属单位聘用人员管理办法》，经研究决定，面向社会公开招聘编外19名专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数专业技术岗：19人。具体招聘职位见附件“海南省地质医院2021年公开招聘人员职位表”。
二、招聘条件(一)基本条件。1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品行和职业道德;4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;5.热爱医院事业;6.有下列情况之一者，不得报考：(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;(3)在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;(4)公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;(5)失信被执行人;(6)法律、法规规定的其他不得报考的情形。(二)岗位资格条件。1.应聘人员须在2021年7月31日前取得岗位要求的学历学位证书或专业技术资格证书。2.具有招聘岗位所需的学历学位、专业或技能条件。
三、招聘程序(一)发布招聘公告。海南省地质局的门户网站上发布招聘公告。(二)报名。1.报名时间及方式：本次招聘只接受现场报名，报名时间：自公告发布之日起至2021年9月18日，工作日报名。2.报名相关要求：(1)每人限报一个岗位，报考岗位一经确定不得更改。(2)应聘人员须填写《海南省地质医院2021年公开招聘工作人员报名登记表》(附件)，并按所报岗位要求，将个人简历、身份证正反面、学历学位证明、职称证书、报考专业方向证明和工作证明等有关材料交到海南省地质医院6楼会议室(海口市金地路1-4号)。联系电话：68951623。(3)应聘时已与工作单位建立人事(劳动)关系的人员应征得原所在单位同意方可报考。(4)考生所留联系电话必须保持畅通，以便临时通知有关事宜。(三)资格审查。1.审查时间：2021年9月24日前。2.审查内容：应聘者《海南省地质医院2021年公开招聘工作人员报名登记表》、本人个人简历、有效身份证件、毕业证、资格证书原件及复印件1份、二张1寸近期免冠彩照。委培、定向及未满最低服务年限的在编在岗人员需提供所在单位出具的同意报考证明。要求有工作经历的，需提供相关在职证明。招聘工作领导小组办公室负责资格审查。应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。(四)考试。1.本次考试分为笔试和面试两个部分。笔试和面试。具体时间地点短信通知。2.岗位的招聘人数与应聘岗位经审核符合条件人数的比例不低于 1：2方可开考，未达到 1：2比例的，应相应递减或取消招聘岗位。3.考试招聘采取笔试和面试相结合的方式。(1)笔试采取闭卷方式进行，实行百分制，以实际岗位所需的专业理论知识为主要测试科目，兼有公共基础科目的内容。由招聘工作领导小组依实际情况确定笔试合格分数线(不低于参加笔试人员的笔试平均分)。面试人选从笔试成绩达到合格分数线人员中，按1:2的比例产生，末位同分者一同入围面试。达不到该比例的按实际合格人员确定。(2)面试实行百分制，面试合格分数线不低于60分，面试成绩当场公布。面试前由招聘工作领导小组对入围面试人员进行资格复审。复审不符合报名资格条件或自愿放弃的，取消面试人选资格，经招聘工作领导小组同意后，可在报考同一岗位的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。自愿放弃的，需提交自愿放弃申明，明确应聘岗位、放弃原因等，本人签名。(3)考试综合成绩按笔试成绩、面试成绩两部分计算，满分100分。其中，笔试成绩占60%、面试成绩占40%。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。(五)体检与考察。1.根据考试、考核结果等额确定体检人员并组织体检，体检标准参照公务员录用标准执行。2.根据考试、考核、体检结果等额确定考察人选并组织考察，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况。3.应聘人员自愿放弃体检的，或经体检、考察不符合要求的，取消聘用资格。空缺的招聘名额，可以按报考同一岗位成绩从高到低顺序依次递补，但公示期满后不再进行递补。(六)公示。招聘工作领导小组对拟聘人选做出是否录用的建议，并将拟聘考生基本信息、考试情况、考察材料和体检结果汇总报局党委审批，审批通过后公示。在海南省地质局门户网站公示，时间为7个工作日。
四、招聘人员管理和待遇通过招聘后与受聘人员签订劳动合同，合同期限为三年，试用期三个月。试用期满考核合格的正式聘用，不合格的解除劳动合同。待遇参照海南省地质医院工资分配方案执行。
五、招聘工作要求严格按工作方案实施，严格遵守保密纪律，不准泄露考试试题;工作人员要公道正派，不隐瞒或歪曲事实真相。招聘工作监督举报电话：66835391
武汉科技大学医院是一家集医疗、预防、保健、教学及科研于一体的综合性大学直属附属医院，是非营利性三级医疗机构,湖北省异地就医、商业保险的定点医院，武汉市职工、居民、大学生医保的定点医院。医院下辖两个二级医院，两个社区卫生服务中心，五个门诊部/社区卫生服务站，“十四五”时期，医院区域医疗中心发展驶入“快车道”，将形成以三院区为核心，两二级单位+两中心+五站点同质化发展，辐射武汉南大门的医疗体系，并实现地铁无缝对接。
医院坚持“一切以病人为中心”的服务宗旨，倡导“高效、方便、快捷、优质”的服务理念。占地面积4万多平方米，编制床位900张，医疗设备设施达2.3亿元,年门（急）诊量70万余人次，年住院患者1.4万人次。医院获批“全科医学专业硕士点”“超声医学专业硕士点”“放射医学专业硕士点”，是武汉科技大学、武汉大学、湖北中医药大学的教学医院，所辖青菱街社区卫生服务中心是国家基层卫生人才能力提升培训项目基地、国家全科医学科住院医师规培基地、“国家卫健委信息化试点医院”、“湖北省教育厅大学生实训基地”、武汉市“基层卫生人员全科实训基地”及“武汉市住培师资培训基地”。
医院坚持发挥重点学科辐射带动的积极作用，持续优化学科发展，目前设置有急诊科、全科医学科、内科、外科、神经内科、心血管内科、呼吸内科、肾病内科、内分泌内科、消化内科、老年病科、重症医学科（ICU）、普外科、骨外科、心胸外科、泌尿外科、耳鼻喉科、中医科、康复医学科、儿科、儿童保健科、妇科、眼科、口腔科、皮肤科、公共卫生科、预防保健科、健康管理科、手术室、胃肠镜室、麻醉科、血液净化科、介入医学科、医学影像科、超声影像科、药剂科、临床检验科等临床、医技科室，设有P2实验室/临床基因检测扩增实验室。目前配置有1.5T MRI、128层CT、64层车载CT、牙科CT、数字拍片机（DR）、移动拍片机、血管造影机（DSA）、C臂X线机、四维/三维/便携彩超、4K腹腔镜、胆道镜、十二指肠镜、电子胃/肠镜系统、电子喉镜、麻醉机、呼吸机、全自动生化仪、全自动血球仪、血液透析机和层流手术室、双极高频超声双输出手术系统等设备、设施。
在2020年抗击新冠肺炎疫情中，医院倾注全部力量英勇奋战，为武汉保卫战、湖北保卫战的胜利做出了突出贡献，得到各级领导的充分肯定，中央电视台《新闻联播》、中宣部《学习强国》、新华社、人民网、光明日报等国家主流媒体和平台先后二十余次对医院抗疫先进事迹进行报道：《用“零感染”迎接“双满月” 武汉科技大学医院抗“疫”掠影》、《以生命赴使命》，医院共有1人荣获全国巾帼标兵，1人被评为抗击新冠肺炎疫情先进个人，1人在2020湖北省新冠疫情防控制职业竞赛中斩获第一名，被授予“湖北省技术能手”荣誉称号和“湖北省五一劳动奖章”，2人被评为武汉市抗击新冠肺炎疫情先进个人，3人被评为洪山区抗击新冠肺炎疫情先进个人。
2020年，医院三级医院建设项目通过立项报批并破土动工。围绕这一发展契机，医院拟面向社会公开招聘各类医学人才，以不断提升医院整体水平和综合实力，促进医院快速发展。
招聘基本条件
1.遵纪守法，恪守医德，爱岗敬业，团结协作，综合素质好，身心健康。2.学历要求：见各招聘岗位相应学历要求。3.专业要求：招聘岗位对应的相关专业。4.年龄要求：见招聘岗位对应的相关年龄要求。
招聘岗位
报名方式投递简历1、有意者请将个人简历投至武汉科技大学医院组织人事科邮箱：258108962@qq.com或921431937@qq.com、tanwei63317@163.com。2、报名需提供的材料：个人简历与有效证件（户口本、身份证、毕业证、学历学位证、职称证、医师执业证，资格证等材料）原件及其复印件一份。请提供完整、准确的个人信息，因个人信息不实造成的一切后果由应聘者本人承担。3、考核、聘用程序：在资格审查的基础上，对应聘者进行面试、笔试和相关专业实际技术能力考核。（面试时间另行通知）4、医院有多个院区、站点，应聘者招聘入院后应服从医院统一的院区调配。
联系方式医院地址：武汉市洪山区青菱街黄家湖西路2号乘车路线：乘坐34路、539路、653路至黄家湖西路三街下车即可联系电话：027-68893271
注意事项1、应聘人员提供的证件及相关信息必须真实有效，如与事实不符，一经发现，取消资格。2、报名与招聘过程中，医院人事科将通过短信或电话等方式联系应聘人员，因个人原因错过重要信息而影响录用的，由应聘人员承担责任。3、有下列情形之一的人员不得报名：曾因违法乱纪受过刑事处罚的；曾被开除公职或学籍的；因违法违纪正被调查处理的。
奉贤区中心医院始建于1945年10月，2012年10月整体迁入新址，同时成为上海交通大学附属第六人民医院南院。2012年12月通过上海市医院综合评价（评审）中心的三级医院评审，是奉贤地区唯一一所三级综合性医院。
为适应奉贤区卫生健康事业发展的实际需要，奉贤区部分卫生健康事业单位面向社会公开招聘36名编外医技人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。2、具备招聘简章规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。各招聘单位具体的岗位聘用要求、资格条件等，详见《2021年上海市奉贤区卫生健康系统事业单位公开招聘编外医技人员职位简章》（附件1，以下简称《招聘简章》）。3、年龄说明：30周岁以下指1991年1月1日以后出生，35周岁以下指1986年1月1日以后出生。40周岁以下指1981年1月1日以后出生。
二、报名时间、方式和注意事项1、报名时间：2021年9月3日至9月10日（8：30-16：00）
2、报名方式：此次招聘采取现场报名的方式，请应聘人员前往用人单位进行报名，详见《2021年上海市奉贤区卫生健康系统事业单位公开招聘编外医技人员联系方式》（附件2）。
3、报名所需材料：《上海市奉贤区卫生健康系统事业单位招聘编外医技人员报名登记表》(附件3)、身份证、户口簿（或居住证）、学历学位证书（2021年应届毕业生可以就业推荐表代替）、专业技术资格证书、注册证及其他有关证件。以上材料均需原件和复印件。
4、注意事项：(1)报考人员每人限报一个单位、一个岗位。如发现同时报考2个及以上单位或岗位的，报名无效。(2)报考人员填报应聘单位和岗位须清晰明确，并与招聘简章上的单位和岗位逐字完全一致。凡不按规定填写造成歧义的，报考单位和岗位不明确的，一律视为无效报名。(3)报名实行告知承诺制，签订《上海市奉贤区卫生健康系统公开招聘编外医技人员报考诚信承诺书》（附件4），考生应对个人信息的真实性负责。凡提供不实信息者，将被取消应聘资格。
三、考试方法和内容1、审核。由区卫生健康委、用人单位对应聘人员的应聘条件进行审核，符合条件的通知笔试和面试。2、笔试。笔试主要由各用人单位分别组织实施；笔试内容主要为医学基础知识、医务人员职业道德和卫生法律法规等。3、面试。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。面试的具体时间、地点另行通知。面试当日应聘人员须带好本人身份证原件，逾期不到，视作放弃。
四、咨询、监督电话对《招聘简章》中的专业、学历、聘用要求、资格条件以及相关内容等需要咨询时，请报考人员直接与用人单位联系。区卫健委监督举报电话：67116621、67116254
上海市奉贤区卫生健康委员会上海市奉贤区人力资源和社会保障局2021年9月3日杨陵康复医院地处杨陵区公园路3号，占地10余亩，建筑面积12000平方米，编制床位200张，实际开放110张。科室设置有内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、手足外科、中医科、五官科（眼科、口腔科、耳鼻喉科）、手术麻醉科等临床科室，开设有放射、检验、功能检查、药剂等医技科室。设备配置有美国GE16排螺旋CT、万东0.36磁共振、万东数字DR、飞利浦H8G彩超、腹腔镜、电子胃肠镜、超声骨密度仪、全自动生化分析仪、心电工作站、乳透机、心电监护仪、微量元素分析仪、等齐全检查仪器设备。
为适应医院快速发展的建设要求，满足新住院楼病区的需求，现面向社会公开招聘以下岗位。招聘岗位及人数
1、内科、儿科住院医师5名
2、外联人员2名
3、医学影像专业人员（B超）2名
4、康复科：学科带头人1—2名，康复治疗师3—5名
招聘条件
1、身体健康、爱岗敬业、具有良好的思想品德和职业道德素养，有良好的团队协作能力及奉献精神。
2、相关专业大专及以上学历。
3、取得相应资格证、执业证。
4、外联人员年龄在50周岁以下，相关工作两年以上，具有对外联业务沟通能力强、吃苦耐劳，爱岗敬业，能服从安排，熟悉外联业务及资源优先。
5、具有相关工作经验着优先考虑。
福利待遇
1、工资待遇面谈
2、满一年后享受院龄工资。
3、享有法定节假日、传统节日员工福利及相关待遇。
4、提供培训、外出学习进修等深造机会。
联系方式
1、联系人：张老师
2、联系电话：029-68225101
3、地址：杨陵区公园路杨陵康复医院门诊三楼综合办公室
简历投递方式
1、持个人简历，毕业证、学位证、资格证、执业证、职称证、身份证原件及复印件，学信网学籍在线验证报告，近期免冠小2寸彩照至医院门诊楼三楼综合办公室报名。
2、外地应聘者可将上述资料电子版发送至 497718667@qq.com（邮件标题为应聘科室+姓名）。
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